企业的竞争就是人才的竞争。管理人员是企业承上启下的桥梁和骨干力量，可管理者在管理中存在的问题颇多：

责任心不高，工作任务完不成，借口当道；工作出现问题直接转交或进行推诿。

缺乏发现问题，解决问题的能力，不能很好发现问题隐患，常当“救火”队员；

不会管理，有问题上交领导，自己没有办法解决。

其实，管理人员有很多“头痛”的问题需要学习与改进：

为什么已经多次强调的问题，下属执行中仍然出现？

为什么员工的积极性和责任心不高，什么事情都我催着或我亲自干？

为什么自己总是忙得焦头烂额，但团队绩效却上不去？

为什么与下属总是“沟”而不通，矛盾冲突不断？

为什么团队成员能力不差，但完成工作任务却总不尽人意？…… 

我公司独家研发此课程，课程结合充足的案例，紧扣实际，力争使管理人员通过两天的学习，在思想上和行动上均有超大幅度的改进。

  欢迎咨询企业内训，企业内训更具针对性，"对症下药"效果佳！

     联系电话：18999183548、0991-8837063

    联系人：闵老师 

    邮箱：gkpx365@yeah.net

    公司网址：www.xjbst.com